亮點黔西南訊 日前，興義市電力公司為進一步規(guī)范新聞宣傳管理工作，調(diào)動廣大員工的新聞宣傳及寫稿積極性，結合公司實際，修訂并出臺《興義市電力有限責任公司宣傳工作管理辦法》，推進新聞宣傳工作上新臺階。

    該公司宣傳工作管理辦法遵照國家新聞出版有關政策法規(guī)和上級有關宣傳工作管理辦法而修定和完善。為確保辦法的科學全面和切實可行，該辦法經(jīng)該公司分管領導討論修改后審議通過。

    辦法除對新聞宣傳工作的職責、制度、基本原則、采訪報送要求、編審流程、道德準則、稿酬獎勵等各個環(huán)節(jié)進行了明確細致的規(guī)定外，還將新聞宣傳工作納入對機關各科室、基層站所的年度業(yè)績考核范疇，實行量化考核激勵機制，進行月通報年度考核。

    在稿酬獎勵中，該公司還明確制定了相應的激勵政策，調(diào)動廣大通訊員及員工的寫稿積極性。每個月根據(jù)員工通訊員在《貴州日報》、《貴州電力報》和《黔西南日報》、《經(jīng)濟信息時報》（今日興義）和州、市廣播電臺等報刊、雜志、網(wǎng)站媒體上采用的稿件，結合一定的標準給予相應的獎勵。同時，每年將至少召開一次宣傳工作會議，安排和布置全公司新聞宣傳工作，對上年度“好新聞，好作品”進行獎勵，并表彰宣傳工作先進單位和優(yōu)秀通訊員；每年組織一次宣傳培訓，不斷提高新聞宣傳工作者的業(yè)務能力和寫作水平，以及加強通訊員隊伍建設。

    該公司宣傳工作管理辦法的出臺實施，不僅為公司的新聞宣傳工作的規(guī)范有序進行提供了有力依據(jù)。同時為該公司宣傳報道工作逐步走向制度化、經(jīng)�；�奠定了基礎，為發(fā)揮好思想文化宣傳工作“內(nèi)聚活力，外樹形象”的軟實力作用有著積極意義。

                                                              （鄧 斌 報道）