工行興義分行加強工作對接 強化內(nèi)控案防工作
亮點黔西南訊 為精準(zhǔn)查找工作短板,做實內(nèi)控案防工作,工行興義分行積極加強工作對接,貫徹上級行決策部署,結(jié)合本行實際求真務(wù)實抓好落實,全方位強化內(nèi)控案防工作。
為貫徹執(zhí)行省分行決策部署,該行一是高度重視總行巡視工作,認(rèn)真、及時、完整地回復(fù)總行質(zhì)疑問題。對員工因身份證遺失而遭至被經(jīng)商辦企業(yè)情況,本著以人為本的原則,由組織出面幫助協(xié)調(diào)解決,為員工排憂解難,體現(xiàn)組織的溫曖。二是對承接省分行監(jiān)控錄像高清改造試點和公安機關(guān)要求的安防設(shè)施升級改造,全力以赴作好配合,在人力和費用上給予大力支持。三是在內(nèi)控案防方面,將相關(guān)責(zé)任從上到下分解落實到人,制定印發(fā)《案防重點關(guān)注或重要事項關(guān)注行實施方案》,立足抓早、抓好、抓實、抓細,強化考核通報,注重過程管理。加強日常監(jiān)測,統(tǒng)籌部署,適時開展飛行檢查、現(xiàn)場檢查,對相關(guān)工作及時進行檢驗,注重工作實效。四是強化黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任的落實,增強從業(yè)人員的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識。加強工作提示和風(fēng)險揭示,注重工作部署的落地。五是完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)模式,注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果。借鑒省分行的良好作法,采取“請進來、走出去”、案例巡講、警示教育等方式,充分利用好晨會、夕會、員工大會等機會,選擇性地開展培訓(xùn),進一步提高針對性和實用性。
通過工作對接,使興義分行既能埋頭拉車,更能抬頭望路,為黨委班子成員更好地推進內(nèi)控案防工作找準(zhǔn)了方向,奠定了堅實的基礎(chǔ)。
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