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          普安辦人民滿意教育: 校長兩年考評低分將免職

          2012年05月11日 09:05:26來源:亮點黔西南 作者:聶興龍

              亮點黔西南訊 近日,普安縣教育局動真格,與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、中學簽訂《學校目標管理責任書》和《黨風廉政建設(shè)責任書》,嚴格四項“一票否絕”制,將校長績效工資納入學校目標管理考評范疇,實行獎勵政策,對連續(xù)兩年考評成績后三位且考評分低于80分的免去其校長和分管副校長職務。

              黔西南州普安縣為進一步強化教育管理,大力推進素質(zhì)教育,全面提升教育教學質(zhì)量,努力辦好人民滿意的教育。日前,縣教育局與十四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、中學簽訂了學校管理、德育工作、教學教研、教學業(yè)績、黨建工作等5大項116小項目標管理責任書,責任書中有下列情況之一者,實行“一票否決”:一是學校教職工違反計劃生育政策規(guī)定;二是學校綜合治理出現(xiàn)重大問題或重大安全事故,本校校長或轄區(qū)內(nèi)的校點負責人受到行政記過或黨內(nèi)嚴重警告及以上處分的;三是在政風行風建設(shè)方面有嚴重問題,本校校長或轄區(qū)內(nèi)的校點負責人受到行政記過或黨內(nèi)嚴重警告及以上處分的;四是教學水平測試本;蛉l(xiāng)鎮(zhèn)各科綜合成績低于全縣平均分10分及10分以下的。另外,從今年起,校長績效工資獎勵部分不再單獨考評,用《學校目標管理責任書》考評成績占80%和《黨風廉政建設(shè)責任書》考評成績占20%進行計算考核發(fā)放。同時,對“一票否決”的學校給予黃牌警告,對校長進行誡勉談話,考評成績后三位且低于80分的學校,列入教育局重點管理單位,學校校長必須提出書面整改意見,并限期整改落實,若考評成績后三位且考評分低于80分的,免去校長和分管學校考核工作的副校長職務。(聶興龍 報道)


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          普安辦人民滿意教育: 校長兩年考評低分將免職

          亮點黔西南 | 2012年05月11日 09:05:26 | 聶興龍

              亮點黔西南訊 近日,普安縣教育局動真格,與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、中學簽訂《學校目標管理責任書》和《黨風廉政建設(shè)責任書》,嚴格四項“一票否絕”制,將校長績效工資納入學校目標管理考評范疇,實行獎勵政策,對連續(xù)兩年考評成績后三位且考評分低于80分的免去其校長和分管副校長職務。

              黔西南州普安縣為進一步強化教育管理,大力推進素質(zhì)教育,全面提升教育教學質(zhì)量,努力辦好人民滿意的教育。日前,縣教育局與十四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、中學簽訂了學校管理、德育工作、教學教研、教學業(yè)績、黨建工作等5大項116小項目標管理責任書,責任書中有下列情況之一者,實行“一票否決”:一是學校教職工違反計劃生育政策規(guī)定;二是學校綜合治理出現(xiàn)重大問題或重大安全事故,本校校長或轄區(qū)內(nèi)的校點負責人受到行政記過或黨內(nèi)嚴重警告及以上處分的;三是在政風行風建設(shè)方面有嚴重問題,本校校長或轄區(qū)內(nèi)的校點負責人受到行政記過或黨內(nèi)嚴重警告及以上處分的;四是教學水平測試本;蛉l(xiāng)鎮(zhèn)各科綜合成績低于全縣平均分10分及10分以下的。另外,從今年起,校長績效工資獎勵部分不再單獨考評,用《學校目標管理責任書》考評成績占80%和《黨風廉政建設(shè)責任書》考評成績占20%進行計算考核發(fā)放。同時,對“一票否決”的學校給予黃牌警告,對校長進行誡勉談話,考評成績后三位且低于80分的學校,列入教育局重點管理單位,學校校長必須提出書面整改意見,并限期整改落實,若考評成績后三位且考評分低于80分的,免去校長和分管學校考核工作的副校長職務。(聶興龍 報道)

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